หน้าหลัก
Management
| ลำดับ | หัวข้อที่ค้นหา | ประเภท |
|---|---|---|
| 1 | หลักสูตร กลยุทธ์วางแผนและวิเคราะห์อัตรากำลังคนที่มีประสิทธิภาพ |
หลักสูตรฝึกอบรมภายใน |
| 2 | หลักสูตร จิตวิทยาการสร้างแรงจูงใจในการทำงาน สำหรับผู้นำ |
หลักสูตรฝึกอบรมภายใน |
| 3 | หลักสูตร เทคนิคติดตามและประเมินผลที่มีประสิทธิภาพ |
หลักสูตรฝึกอบรมภายใน |
| 4 | หลักสูตร นำเสนออย่างมั่นใจ Present Like a Pro |
หลักสูตรฝึกอบรมภายใน |
| 5 | หลักสูตร กลยุทธ์วางแผนและวิเคราะห์อัตรากำลังคนที่มีประสิทธิภาพ |
หลักสูตรฝึกอบรมภายนอก |
| 6 | หลักสูตร การบริหารจัดการระบบบริการให้มีประสิทธิภาพ |
หลักสูตรฝึกอบรมภายนอก |
| 7 | วิธีพัฒนาคนเก่ง 3 ประเภท (How to Develop Talent People) |
บทความ |
| 8 | ทำอย่างไรให้ธุรกิจอยู่รอดด้วยไคเซ็น | บทความ |
| 9 | สร้าง CRM in Logistics ให้ติด Top 10 | บทความ |
| 10 | บริหารผลงานแบบ OKRs (ตอนที่ 2) | บทความ |
| 11 | บริหารผลงานแบบ OKRs (ตอนที่ 1) | บทความ |
| 12 | วิธีกำหนด KPI | บทความ |
| 13 | วิธีสร้างความผูกพันพนักงานต่อองค์กร (EMPLOYEE ENGAGEMENT) |
บทความ |
| 14 | วิธีทำแผนภูมิก้างปลา (FISH-BONE DIAGRAM) |
บทความ |
| 15 | การตัดสินใจกับงานบริหาร | บทความ |
| 16 | ประโยชน์ของการจัดทำ Competency | บทความ |
| 17 | Training Road Map ให้มีประสิทธิภาพ | บทความ |